愿景:
学生入学、参与情况 & 服务(SEES)将成为吸引每个学生取得成功的卓越模式.
使命:
作为一个以学生为中心的教育合作伙伴，学生注册，参与 & 服务通过创新的签名体验影响学习环境，无缝连接招聘, 订婚, 主动学习, 学生的成功.
我们的社区，包容性是直觉
学生招生处，敬业处 & 服务价值的独特性，我们的君主社区. “接触”一词反映了我们接受文化背景差异的承诺, 感知, 信仰, 传统, 世界观, 社会经济地位, 认知和身体能力.
我们将努力成为卓越的典范，让每一位学生都能实现自己的成功. 我们对社区发展和参与的责任和行动推动了我们的核心价值观, 文化能力和理解, 为ODU的每个成员提供身心健康和包容. 我们将充分利用我们最大的优势——学生和员工的多元化组成.
营造多元共融的环境 ...
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我们将致力于维持一个公平的学习和工作环境，欢迎不同的声音, 经验和文化的多样性，我们的学生, 工作人员, 教职员工和校友为ODU带来了什么.
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倡导营造关爱学生的环境, 教师, 和员工在了解我们当地的社会波动, 国家, 为全球社会提供对话空间和支持资源，以刺激个人成长, 激发适应变化的能力, 并促进积极和成功的学习经验.
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我们将通过提供促进人际技能发展的项目和机会，积极吸引学生, 有意义的跨文化关系, 以及对全球文化的认识, 问题, 和事件.
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我们将创造一种教育环境，肯定我们的君主社区的个人身份和交叉性，并为不同的人群提供相互学习和扩大情感意识的机会.
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我们将通过投资员工培训机会，培养个人和专业发展的文化，以提高员工的文化意识和能力.
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我们将支持多元化和包容性的学生组织，培养领导力和包容性, 加强自我管理，鼓励个人文化探索.
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我们将在我们的员工和学生群体中培养和提升领导者，让不同的声音得到尊重，让每个人都能参与进来, 有价值的, 和授权.
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我们将评估招聘做法, 工作表现检讨程序, 以及继任计划的吸引, 保留, 培养来自不同背景的优秀教职员工.
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我们将积极招收多元化的学生，以提高各方面的教育经验.
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营造开放办公环境, 部门, 以及校园社区的各个部门.
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我们将致力于开展持续对话，以敏捷性和文化相关性应对不断变化和相互关联的世界.
评估 & 规划
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